崑山科大體驗紫色傳奇

　　社會新鮮人大學畢業後該怎麼面對未來的職場生活呢？崑山科技大學實習就業組30日安排行政青年輔導委員會「產業與職涯校園講座」活動，邀請薰衣草森林人力資源部鄭憲祥經理，以休閒產業的紫色傳奇為題，到校園內與同學們分享薰衣草森林成功經驗。

鄭經理表示，薰衣草森林的創業模式，呈現了樂活精神對生活追求，帶來的不僅只是收入、還縮短了人與人的距離感，「夢想」已經不只是夢想，如此正向的態度，帶給許多年輕人對於實踐夢想的希望。他提醒同學，進入職場後很容易將在校生活的壞習慣也帶進，造成職場適應上的障礙，所以要先學會認識自己的價值觀，仔細做好每一個選擇，才能掌握未來的一切。

    除此之外，鄭經理也與同學們分享薰衣草森林的經營理念，把每位顧客當作是最好的朋友，用最熱情的方式招呼，讓來到這裡的人都可以感到放鬆自在，是最大的目標。其次，員工滿意度也是該公司的注重項目。不但強制規定員工放旅行假，若未依規定放假遊玩，算是曠職。在現今許多公司超時加班的文化下，這般特別的企業理念和經營方式，也令在場同學羨慕不已。

崑大實習就業組陳怡昌組長表示，休閒產業在台灣仍有很大的發展空間，如何在競爭中開闢出獨特風格，永續經營，希望藉由鄭經理的精闢分享，鼓勵未來社會新鮮人擁有不同的思考深度與角度，利用在校期間為將來提前做準備。

 01.崑科大同學對薰衣草森林人力資源部鄭憲祥經理分享的企業理念印象深刻   02.薰衣草森林人力資源部鄭憲祥經理(右)蒞臨崑科大分享紫色傳奇。左為主辦單位崑科大實習就業組陳怡昌組長。

資料來源：崑山科技大學  http://www.ksu.edu.tw/cht/