高工時低薪資 社工流動頻繁

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NS. 抗議

 

標一: 高工時低薪資 社工流動頻繁

社工工作看似輕鬆,卻有不足為外人道的辛苦。高工時、高案量、高流動率是社工工作的難處,但由於大眾的不了解,造成社會在發生重大案件時社工成為眾矢之的,近3年全國針對社會工作服務業檢查,違法比率達百分之九點零三,這些都是是社工離職率居高不下的原因

受訪者 社工 小黑(化名): 一進去馬上就要承接上一個離職的(業務量),第二天就開始要聯絡家庭,還沒有完全準備好,然後就要馬上要去擔任這個工作。

 

標二: 薪資回捐惹議 盼重視社工價值

社工的工作量大,一個社工同時服務超過六十個案家是常見的狀況,而薪資回捐的事也時有所聞。所謂回捐就是指非營利組織以強迫捐款的方式扣下社工的部分薪水轉作機構的財務使用,這些剝削都造成社工救不了個案,也救不了自己的艱難處境

受訪者 社工 金金(化名):他會說欸我們這個就是福利機構阿,你自己就在我們福利機構你不覺得自己應該要貢獻一點嗎?所以就可能會從你薪水可能每個月抽五百一千這樣。

 

標三:政府民間合作 優化社工工作條件

因為社工工作的不易,在人力資源的部分很可能因為薪水少或工作條件差而出現人才斷層的現象。

受訪者:社工 金金(化名)

怎麼讓這些人力得到該有的待遇,我覺得這還是這個國家要去思考跟努力的

os:縱使政府與民間都在使福利制度更加完善,但對於第一線的社工人員更應該提供良好的工作環境及條件,如此一來才能讓福利制度走得長遠。1

 

記者王佐宏 盧采渝 採訪報導

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