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中華人事主管協會
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優化人才&永續發展已是企業轉型致勝關鍵
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2022/11/17
中華人事主管協會獨家考題精準解析 111年第三梯次就服乙級技術士術科出題難度微增,運用線上課程重複學習,大幅增加考取率
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2022/11/16
南韓首爾梨泰院發生推擠、踩踏傷亡事件, 企業需要提供同仁需要的心理創傷協助,以及職場安心服務
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2022/11/04
員工染疫後,人資如何建置心理健康輔助與諮詢求助系統,降低同仁焦慮感及恐慌感
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2022/05/23
確診在家傷病給付怎麼算?如何申請?5大QA一次看懂
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2022/05/16
大缺工浪潮席捲全台!業界專家共同探討人才荒解決對策
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2022/03/30
想成為大缺工潮下的搶手專業人才?線上學習助攻取得職場「鍍金」證照
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2022/03/24
年後想找對的人上車 科技巨頭企業的識人訣竅,你都會了嗎?
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2022/01/28
訓練零失誤的好習慣 開展個人學習成功之路
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2022/01/05
中華人事主管協會獨家考題精準解析新聞稿 110年第三梯次就服乙級學、術科難易度略有提高,藉由線上學習重複觀看助攻考取率
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2021/12/27
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